ঢাকা স্টক এক্সচেঞ্জে চাকরির সুযোগ, আবেদন করুন এখনই

আবারও ব্যবস্থাপনা পরিচালক (এমডি) খুঁজছে দেশের প্রধান পুঁজিবাজার ঢাকা স্টক এক্সচেঞ্জ (ডিএসই)। যোগ্য ও ভালো প্রার্থী চেয়ে মঙ্গলবার (২৩ মে) কয়েকটি জাতীয় দৈনিক ও ওয়েবসাইটতে এমডি পদে নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি দিয়েছে ডিএসই।

এতে বলা হয়, আগামী ৩ বছরের জন্য চুক্তিভিত্তিক ডিএসইর এমডি নিয়োগ দেওয়া হবে। আগ্রহী প্রার্থীদের আগামী ২২ জুনের মধ্যে অনলাইনে https://career.dse.com.bd:9000/ এবং https://www.dsebd.org/career.php আবেদন জমা দেওয়া যাবে।

যোগ্যতার বিষয়ে বিজ্ঞপ্তিতে বলা হয়, এমডি হতে আগ্রহীদের ব্যবসায়, অর্থনীতি, পরিসংখ্যান, গণিত বা আইন সহ স্নাতক নূন্যতম ১০ বছরের ব্যবস্থাপনা অভিজ্ঞতা থাকতে হবে।

এ ছাড়া ফিনটেক, ইনফরমেশন টেকনোলজি ও গভর্নেন্স বিষয়ে জ্ঞান থাকতে হবে। তবে পুঁজিবাজারে আন্তর্জাতিক এক্সপোজারসহ ব্যতিক্রমী প্রার্থীর বিষয়ে যোগ্যতা শিথিল করতে পারে বোর্ড।

এছাড়াও পুঁজিবাজার-ফিনান্সিয়াল ইনস্টিটিউশন সম্পর্কিত বৈদেশিক অভিজ্ঞতা থাকতে হবে।

উল্লেখ্য, ২০২২ সালের ৯ সেপ্টেম্বর পর্ষদের সঙ্গে দ্বন্দ্ব থাকায় এমডি পদ থেকে পদত্যাগ করেন তৎকালীন এমডি তারিক আমিন ভূঁইয়া। নিয়ম অনুসারে এমডি পদ খালি হওয়ার ৯০ দিনের মধ্যে বিএসইসি এই পদে নিয়োগ দেবে।

সে লক্ষ্যে এমডি পদে নিয়োগের জন্য গত বছরের ৬ অক্টোবর জাতীয় পত্রিকা ও ডিএসইর ওয়েবসাইটে এমডি পদের জন্য যোগ্য প্রার্থীদের কাছ থেকে আবেদন চেয়ে বিজ্ঞাপন দেওয়া হয়। সেখানে প্রায় দুই ডজন প্রার্থী আবেদন করে।

সাবেক এমডির জায়গায় নতুন এমডি হিসেবে নিয়োগ দিতে ব্যাংকার তোবারক হোসেন ভূঁইয়া, ভারপ্রাপ্ত এমডি সাইফুর রহমান মজুমদার এবং সাখাওয়াত হোসেনের নাম প্রস্তাব করেছিল ডিএসইর সাবেক চেয়ারম্যান ও সাবেক সচিব ইউনুসুর রহমানের বোর্ড। কিন্তু যোগ্যতা না থাকায় পুঁজিবাজার নিয়ন্ত্রক সংস্থা বাংলাদেশ সিকিউরিটিজ অ্যান্ড এক্সচেঞ্জ কমিশন (বিএসইসি) এ তিনজনের কাউকে যোগ্য মনে করেনি, তাই তাদের প্রস্তাব বাতিল করে গত ২৫ এপ্রিল নতুন করে নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি দিতে নির্দেশ দিয়েছে।

নির্দেশনা ডিএসইকে বলা হয়, এমডি পদের জন্য ডিএসইকে উপযুক্ত এবং যোগ্য প্রার্থী সন্ধানের জন্য নিয়োগের একটি নতুন বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করার নির্দেশ দেওয়া হচ্ছে। সেক্ষেত্রে উল্লেখ্য যে, নতুন বিজ্ঞাপনে ডিএসইর ব্যবস্থাপনা পরিচালকের জন্য ঢাকা স্টক এক্সচেঞ্জ (বোর্ড এবং প্রশাসন) রেগুলেশন, ২০১৩-এ বর্ণিত মানদণ্ড থাকতে হবে। সেইসঙ্গে ফিনটেক, আইটি এবং গভর্নেন্স সম্পর্কিত বিষয়ে জ্ঞান অন্তর্ভুক্ত থাকতে হবে। নির্দেশনার প্রায় ১ মাস পর আজ এমডি পদে নিয়োগের জন্য বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করলো ডিএসই।  

ডিএসইর নিয়োগের বিষয়টি দেখছে ডিএসইর নমিনেশন ও রিমুনেরেশন কমিটি।

প্রবিধান অনুসারে ডিএসইর এমডি নিয়োগের প্রক্রিয়ার ধাপগুলো হলো—প্রথমত, ডিএসইর নমিনেশন ও রিমুনেরেশন কমিটি এমডি পদের জন্য আবেদনকারীদের মধ্য থেকে কমপক্ষে তিনজন প্রার্থী নির্বাচন করবে। দ্বিতীয়ত, ডিএসইর পরিচালনা পর্ষদ নমিনেশন ও রিমুনেরেশন কমিটি দ্বারা নির্বাচিতদের মধ্য থেকে কমপক্ষে তিনজন প্রার্থীর জন্য সুপারিশ করবে। সবশেষে বিএসইসি উল্লিখিত পদের জন্য বোর্ডের সুপারিশকৃতের মধ্যে থেকে একজন আবেদনকারীকে অনুমোদন দেবে। এছাড়া প্রবিধানে লেখা আছে যে, যদি পরিচালনা পর্ষদ এমডি বা সিইও নিয়োগে ব্যর্থ হয়, তাহলে কমিশন একজনকে নিয়োগ করতে পারে।

এমআই/